Szkolenia Rekrutacja Doradztwo
 

Public Speaking - jak budować swój wizerunek przez prezentacje i wystąpienia publiczne

Warszawa

22-23 listopada 2012 r.

  2 500 zł + VAT

 Nasze szkolenie wyróżnia to, że głównym celem trenerów jest wzmocnienie naturalnego stylu prezentera (opartego na osobowości, temperamencie i potencjale mówcy). Jesteśmy przekonani, że tylko wtedy jest możliwy wzrost pewności siebie, uzyskanie spójności i naturalności w całej komunikacji.

Celem szkolenia jest:

  •    Profesjonalne przygotowanie i poprowadzenie prezentacji, wystąpień publicznych.
  •     Wzmocnienie pewności siebie w wystąpieniach publicznych.
  •     Uzyskanie naturalności i spójności w sposobie prezentowania.
  •     Wykorzystanie odpowiednich narzędzi i technik celem zwiększenia atrakcyjności wystąpienia.
  •     Rozwijanie  charyzmy  prezentera.
  •     Zastosowanie skutecznych struktur budowania prezentacji we własnym wystąpieniu.
  •     Świadome wykorzystanie głosu, przestrzeni i mowy ciała w wystąpieniu publicznym.
  •     Zapoznanie z metodami budowania dialogu z audytorium.
  •     Nauka tworzenia i korzystania z wizualizacji.
  •     Zarządzanie emocjami i stresem w trudnych sytuacjach podczas wystąpień.

Szkolenie skierowane jest do:

Szkolenie skierowane jest głównie dla osób, które w swojej komunikacji biznesowej wykorzystują prezentację i/lub kształtują swój wizerunek przez wystąpienia publiczne.

Program szkolenia obejmuje następujące zagadnienia:

I.    Przygotowanie i planowanie prezentacji.

  •     Prezentacja: informuje, czy wywiera wpływ - zdecyduj co chcesz osiągnąć.
  •     Jak opracować cel nadrzędny, czyli jedna publiczność i porozumienie.
  •     Jak stworzyć filary wzmacniające Twój przekaz główny.
  •     Przygotowanie krok po kroku, jako fundament sukcesu: mówca i jego podejście, kierunek działania, odbiorcy przekazu, komunikat, forma wystąpienia. 
  •     Struktura i plan wystąpienia.
  •     Koło komunikacji - zasady przygotowania komunikacji w wystąpieniu publicznym.
  •     Dramaturgia prezentacji, czyli „Na początku trzęsienie ziemi, a później napięcie niech rośnie”.


II.    Jak z dobrej prezentacji zrobić świetną - case study Mistrzów.

  •     Przepis na przekonujące przemówienie - wzór orędzie Lincolna.
  •     Presentation like Steve Jobs - 10 kroków, by stać się Mistrzem.
  •     „Czy wy mnie jeszcze słuchacie” - jak zaktywizować swoje audytorium.
  •     Etapy motywowania słuchaczy w wystąpieniu.
  •     Co zrobić, żeby intencja prezentera przełożyła się na interpretację słuchaczy.
  •     Czego nie mówić publiczności - najczęściej popełniane błędy.


III.    Charyzmatyczny, czy nudny Mówca - wybór należy do Ciebie.

  •     „Słuchacze to nie czytelnicy” - jak interesująco przemawiać.
  •     Sposoby mówienia - inspirowania, koncentracji uwagi czy aktywizowania słuchaczy.
  •     Wywieranie wpływu głosem - czyli jak zinterpretować tekst.
  •     Ćwiczenia impostacyjne wzmacniające siłę głosu.
  •     Jak sobie pomóc , kiedy w głosie słychać strach i stres - ćwiczenia.
  •     „Złap uwagę” - 6 sposobów na porwanie słuchaczy już na samym początku.
  •      „I to by było na tyle” - jak nie kończyć, lub jak wygrać zakończenie wystąpienia.
  •     Imponujący finisz: Twoje mocne zakończenie


IV.    Budowanie dialogu z audytorium.

  •     Autoprezentacja - profesjonalne kierowanie wrażeniem.
  •     Budowanie autorytetu w aspekcie niewerbalnym przekazu - mowie ciała.
  •     Strefy proksemiczne - wykorzystanie przestrzeni w budowaniu relacji ze słuchaczami.
  •     Niewerbalne zachowania mówcy - jak podkreślić swoje kompetencje, profesjonalizm, pewność siebie i szacunek dla publiczności.
  •     Wystąpienia publiczne adresowane do różnego typu audytorium.
  •     Style i poziomy przyswajania informacji.
  •     Łączenie systemów reprezentacji w wystąpieniu.
  •     Charakterystyka „trudnych odbiorców” - jak sobie z nimi radzić.
  •     Trudne pytania - sztuka dzielenia się władzą ze słuchaczami.


V.    Praca z technikaliami prezentacji, czyli jak nie zanudzić publiczności.

  •     Zasady konstrukcji dobrego slajdu.
  •     Slajd - ważniejsze co mówi, czy co pokazuje.
  •     Uważaj, marker, notatki, długopis to elementy Twojej prezentacji - jak je celowo wykorzystać.
  •     Dlaczego rady w stylu „jak nie wiesz co zrobić z rękami to weź długopis”, obnażają nasz stres i wpływają na negatywną interpretację prezentacji.
  •     Profesjonalne wykorzystanie pomocy wizualnych (praca z flipchartem, slajdami, notatkami itp.).


VI.    Stres jest Ci potrzebny, nie walcz z nim - wykorzystaj go.

  •    Jak nauczyć się pracować na stresie - wykorzystanie tremy w wystąpieniu.
  •     Nauka sekundowych rozluźnień.
  •     Kryzysowe sytuacje - jak sobie z nimi radzić (np. przerwane wstąpienie, zgubienie ostatniej myśli, nieprzewidziane skrócenie czasu prezentacji).
  •     Zdefiniuj czy „widać’ Twój stres i zarządzaj tymi sygnałami.
  •     Trudni uczestnicy czyli czego nie wolno robić, a co warto zrobić przy konfrontacji z uczestnikiem.
  •     Jak zachować autorytet nawet w sytuacjach z pozoru beznadziejnych.


VII.    Warsztat z kamerą.

  •     Jak w bezpiecznych warunkach spojrzeć na swój potencjał - czyli jak tak naprawdę wygląda moje wystąpienie - rejestracja wideo fragmentów wystąpień.
  •     W trakcie szkolenia  każdy otrzyma indywidualną informację zwrotną od trenera i wskazówki do rozwoju kompetencji komunikacyjnych.
  •     Metoda szybkich kroków - czyli co masz zrobić jutro, zrób dziś - każdy uczestnik otrzymuje zestaw rozwiązań i technik, które może zastosować przed kolejną prezentacją.
  •     Wspólnie określamy silne strony i obszary przeznaczone do dalszego rozwoju.
  •     Proces kształcenia wzmacniamy nagraniami DVD, pomagającymi w dalszej indywidualnej pracy po szkoleniu.

Dodatkowe informacje o szkoleniu:

Szkolenie trwa dwa dni (ok. 16 godzin). W trakcie szkolenia, w każdym dniu,  przewidziane są dwie przerwy kawowe i jedna przerwa obiadowa.

Po zakończeniu szkolenia Uczestnicy otrzymają certyfikaty potwierdzające uczestnictwo w szkoleniu.

Rozkład czasu zajęć:

 22 listopada 201223 listopada 2012
Rejestracja i powitanie Uczestników, poranna kawa.9.00 - 9.308.30 - 9.00
Zajęcia9.30 - 11.009.00 - 10.30
Pierwsza przerwa kawowa11.00 - 11.1510.30 - 10.45
Zajęcia11.15 - 12.4510.45 - 12.15
Przerwa obiadowa12.45 - 13.3012.15 - 13.00
Zajęcia13.30 - 15.0013.00 - 14.30
Przerwa kawowa15.00 - 15.1014.30 - 14.40
Zajęcia15.10 - 16.2014.40 - 15.50
Podsumowanie szkolenia, ewaluacja, wręczenie certyfikatów16.20 - 16.3015.50 - 16.00
Zakończenie szkolenia16.3016.00
Indywidualne konsultacje z trenerami dla chętnych16.30 - …16.00

 

Metody prowadzenia zajęć i materiały szkoleniowe:

  •     Praktyki zachowań - warsztaty z kamerą (rejestrowane na wideo i omawiane na forum):
  •     Analiza i definiowanie zachowań indywidualnych i zespołowych.
  •     Zdarzenia sytuacyjne - określanie postaw w symulowanych sytuacjach.
  •     Ćwiczenia - indywidualne - dopasowane do typów komunikacji uczestnika.
  •     Ćwiczenia pamięci emocjonalnej oparte na metodzie K. S. Stanisławskiego.
  •     Dyskusje grupowe.
  •     Relaksacje, wizualizacje.
  •     Interaktywny wykład.
  •     Testy i kwestionariusze.
  •     Case study.

Koszt:

Koszt udziału jednej osoby w dwudniowym szkoleniu wynosi 2 500 zł + VAT

W przypadku zgłoszenia  większej liczby osób z jednej firmy, proponujemy atrakcyjne zniżki:

  • W przypadku zgłoszenia 2 osób z jednej firmy - zniżka 10%
  • W przypadku zgłoszenia 3 lub więcej osób z jednej firmy - zniżka 15%

Dodatkowo proponujemy zniżkę w wysokości 5% osobom zgłoszonym najpóźniej 21 dni przed planowanym terminem szkolenia. Warunkiem otrzymania tej zniżki jest uiszczenie opłaty za szkolenie nie później niż 21 dni przed jego rozpoczęciem.  

Możliwość zorganizowania szkolenia zamkniętego z tego tematu.

Zapraszamy do złożenia zapytania - dostosujemy program, charakter i miejsce szkolenia do Państwa potrzeb i oczekiwań.

Kontakt:

Z przyjemnością odpowiemy Państwu na wszelkie dodatkowe pytania. Zapraszamy również do zapoznania się z szerszą ofertą naszych usług.   

Anna Jabłonowska
Competitive Skills Sp. z o.o.
ul. Konstancińska 2, 02-942 Warszawa
tel: 22/ 401 31 00 
fax: 22/ 300 11 51
formularz zgłoszeniowy