Prowadzenie dokumentacji osobowej pracowników
Szkolenie skierowane jest do:
Przedsiębiorców, pracowników kadr i działów personalnych, kierowników działów personalnych, wszystkich osób zainteresowanych niniejszą problematyką.
Celem szkolenia jest:
Dostarczenie wiedzy z zakresu postępowania z dokumentacją w sprawach związanych ze stosunkiem pracy.
Program szkolenia obejmuje następujące zagadnienia:
- Dokumentacja w procesie rekrutacji
- Zasady prowadzenia akt osobowych pracownika (część A, B,C) - dokumenty konieczne i fakultatywne
- Przekazywanie dokumentacji pracowniczej przy przejściu zakładu pracy
- Dokumentacja pracownicza wobec likwidacji zakładu pracy
- Dokumentowanie czasu pracy
- Konsekwencje nie prowadzenia lub wadliwego prowadzenia dokumentacji związanej ze stosunkiem pracy w płaszczyźnie prawa karnego i cywilnego
- Sposób wypełnienia i wydania świadectw pracy oraz wypłaty ekwiwalentu za urlop wypoczynkowy
- Odpowiedzialność za błędne wydanie świadectwa pracy albo druku Rp-7 względem pracownika i względem ZUS
- Okresy przechowywania dokumentacji osobowej
- Sposób archiwizacji dokumentacji osobowo-płacowej w świetle ustawy z dnia 02.03.2007 r.
- Przykładowe dokumenty pracownicze
Kontakt:
Competitive Skills Sp. z o.o.
ul. Konstancińska 2
02-942 Warszawa
tel: 22/ 401 31 00
fax: 22/ 300 11 51