Szkolenia Rekrutacja Doradztwo
 

Budżet przedsiębiorstwa

Szkolenie skierowane jest do: 

Kadry zarądzającej, dyrektorów finansowych, księgowych, pracowników odpowiedzialnych za przygotowanie budżetu w firmie, pracowników działów finasnowych i księgowych oraz do wszystkich osób zainteresowanych procesem budzetowania.

Celem szkolenia jest:

Poznanie w praktyce:

  • Schematu procesu budżetowania;
  • Praktycznych przykładów konstruowania poszczególnych budżetów działalności przedsiębiorstwa;
  • Strukturę rachunku kosztów w procesie budżetowania;
  • Interpretację odchyleń od budżetu;
  • Najczęściej popełniane błędy, problemy oraz zagrożenia i wyzwania związane z procesem budżetowania.

Program szkolenia obejmuje następujące zagadnienia:

  • Podstawowe aspekty budżetowania w jednostkach gospodarczych
     
  • Zasady budżetowania w przedsiębiorstwie
    - cele, metody, przykłady jego wdrażania
     
  • Procedura budżetowania kosztów
    - analiza fundamentalnej podstawy każdego systemu budżetowania (systemu rachunku kosztów), problemy związane z efektywnością wykorzystania różnych modeli rachunku kosztów w przedsiębiorstwach, praktyczne rozwiązanie problemów związanych z tworzeniem zintegrowanego systemu rachunkowości zarządczej
     
  • Analiza odchyleń od budżetu
    - metodologia
     
  • Procedura sporządzania budżetów działalności przedsiębiorstwa
     
  • Budżet sprzedaży
    - podstawa do prawidłowego przygotowania całego budżetu
     
  • Budżet produkcji
    - etapy przygotowania, budżet kosztów bezpośrednich  (materiałów i robocizny)
     
  • Budżet kosztów pośrednich
    - budżet kosztów pośrednich produkcyjnych, kosztów nieprodukcyjnych,
    kosztów technicznego wytworzenia wyrobu
     
  • Budżet główny
     
  • Rachunek kosztów działań (abc)

 

Kontakt: 

Competitive Skills Sp. z.o.o.

ul. Konstancińska 2

02-942 Warszawa

tel: 22/ 401 31 00

fax: 22/ 300 11 51

szkolenia@competitiveskills.pl

Jeżeli chcieliby Państwo otrzymać dodatkowe informacje o szkoleniu prosimy o podanie adresu email: